江蘇養老護理員也有職業資格等級評估體系了，根據從業人員的學歷、行業服務年限等，分為養老護理專業初級、中級和高級職稱。15日上午，江蘇省民政廳、人力資源和社會保障廳召開新聞發布會，宣布2023年度江蘇省養老護理專業技術職稱的申報評審啟動。

“江蘇率先出臺推進養老服務人才隊伍建設的實施意見，實施養老護理員一次性崗位補貼、入職獎勵、特殊崗位津貼等政策。對通過職業技能等級認定的養老護理員，給予500—5000元不等的一次性崗位補貼。”省民政廳一級巡視員沙維偉在發布會上說。

除了資金獎補，江蘇為培養并留住養老服務專業人才也做出很多創新及努力。民政部與江蘇省政府建立養老服務高層次專業化人才培養項目會商協作機制，省民政廳與南京中醫藥大學合作共建全國首家本科學歷起點的養老服務與管理學院。全省共有83所中高職和技工院校開設養老服務相關專業。

記者了解到，江蘇養老護理職稱資格的特點包括：資格設置方面，將養老護理專業技術資格作為衛生系列的二級子系列，設初級、中級、副高級三個層次，對應名稱依次為養老護理師、主管養老護理師、副主任養老護理師;在評審條件方面，統籌考慮養老護理人才的學歷資歷、專業能力和業績成果，在注重養老服務理論水平的同時突出一線護理實績。在資格門檻方面，突出人盡其才的工作導向，如具備碩士研究生學歷或碩士學位可初定初級養老護理師資格;具備中專(含職高、技校)學歷從事本專業技術工作滿一定年限可申報評審初級養老護理師資格。在評價標準方面，根據養老護理工作特點，倡導理論與實踐相結合，突出學歷條件、護理水平、工作時長以及參與行業標準制定、項目運營管理等方面的評價標準等。