根據(jù)2024年度揚(yáng)州市職稱工作總體部署，高郵市工業(yè)工程中級(jí)職稱評(píng)審委員會(huì)擬于9月召開(kāi)會(huì)議，對(duì)申報(bào)工業(yè)工程(機(jī)械、冶金、化工、輕工、紡織)初、中級(jí)職稱人員的申報(bào)材籵進(jìn)行評(píng)審和考核認(rèn)定。為保證評(píng)審質(zhì)量和評(píng)審工作的順利進(jìn)行，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、申報(bào)范圍

(一)凡在我市企、事業(yè)單位及其他社會(huì)組織中從事工業(yè)工程(機(jī)械、冶金、化工、輕工、紡織)專業(yè)技術(shù)工作，并與用人單位答訂勞動(dòng)(聘用)關(guān)系的專業(yè)技術(shù)人才，在我市就業(yè)并繳納社保的自由職業(yè)(靈活就業(yè))專業(yè)技術(shù)人員均可對(duì)照條件申報(bào)評(píng)審。

(二)在我市企業(yè)、非公經(jīng)濟(jì)組織工作的專業(yè)技術(shù)人員，且符合《關(guān)于開(kāi)展2023年度急需緊缺人才中級(jí)職稱考核認(rèn)定工作的通知》(揚(yáng)職稱辦[2023]7號(hào))規(guī)定條件的可申報(bào)考核認(rèn)定。學(xué)歷、資歷等符合相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格條件要求的可以正常申報(bào)中級(jí)職稱評(píng)審的，不得申報(bào)考核認(rèn)定。

(三)在我市就業(yè)的港、澳、臺(tái)專業(yè)技術(shù)人才，以及持有外國(guó)人來(lái)華工作許可證、外國(guó)人永久居留身份證或江蘇省海外高層次人才居住證的外籍人員。

(四)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人才申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)資格，原則上要在單位核定的空缺崗位限額內(nèi)進(jìn)行。

(五)公務(wù)員(含列入?yún)⒄展珓?wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員)、離退休人員不得申報(bào)評(píng)審或考核認(rèn)定職稱。受到黨紀(jì)、政務(wù)、行政處分的，在影響期內(nèi)不得申報(bào)職稱評(píng)審或考核認(rèn)定。

二、申報(bào)資格條件和要求

(一)申報(bào)評(píng)審人員的資格條件根據(jù)《江蘇省機(jī)械工程專業(yè)技術(shù)資格條件(試行)》(蘇職稱[2021]7號(hào))、《江蘇省冶金工業(yè)工程專業(yè)技術(shù)資格條件(試行)》(蘇職稱[2021]19號(hào))、《江蘇省石油化工工程專業(yè)技術(shù)資格條件(試行)》(蘇職稱[2021]29號(hào))《江蘇省輕工工程專業(yè)技術(shù)資格條件(試行)》、(蘇職稱[2021]21號(hào))和《江蘇省紡織工程專業(yè)技術(shù)資格條件(試行)》(蘇職稱[2021]16號(hào)J)的規(guī)定進(jìn)行申報(bào);申報(bào)考核認(rèn)定的人員根據(jù)《關(guān)于開(kāi)展2023年度急需緊缺人才中級(jí)職稱考核認(rèn)定工作的通知》(揚(yáng)職稱辦[2023]7號(hào))的規(guī)定進(jìn)行申報(bào)。

(二)落實(shí)職業(yè)資格與職稱的對(duì)應(yīng)要求，按照《省人力資源社會(huì)保障廳關(guān)于調(diào)整<江蘇省專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格和職稱對(duì)應(yīng)目錄>的通知》(蘇人社發(fā)[2019]183號(hào))精神，實(shí)現(xiàn)職稱制度與職業(yè)資格制度有效銜接。

(三)按照《關(guān)于印發(fā)高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通改革實(shí)施方案的通知》(蘇人社發(fā)[2021]132號(hào))的規(guī)定在工業(yè)工程技術(shù)領(lǐng)域生產(chǎn)一線崗位，具備高級(jí)工(三級(jí))以上職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)，符合國(guó)冢和省規(guī)定的貫通領(lǐng)域職稱系列(專業(yè))評(píng)價(jià)基本標(biāo)準(zhǔn)條件的高技能人才可申報(bào)工業(yè)工程專業(yè)職稱。

(四)民營(yíng)企業(yè)優(yōu)秀青年人才可直接申報(bào)中級(jí)職稱。其中所學(xué)專業(yè)與所從事專業(yè)一致人員本科滿5年大專滿7年可以申報(bào)中級(jí)職稱。所學(xué)專業(yè)與所從事專業(yè)不一致人員，博士滿1年碩士滿4年、本科滿7年、大專滿9年可以申報(bào)中級(jí)職稱。

(五)今年職稱申報(bào)采取網(wǎng)上填報(bào)和紙質(zhì)材籵線下同步提交的方式。申報(bào)人員可登錄江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳一體化系統(tǒng)網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳專業(yè)技術(shù)人員管理服務(wù)事項(xiàng)，點(diǎn)擊職稱評(píng)審申報(bào)進(jìn)入申報(bào)系統(tǒng)，在線如實(shí)填報(bào)相關(guān)申報(bào)信息。評(píng)審人員選正常申報(bào)，考核認(rèn)定人員選考核認(rèn)定。網(wǎng)上申報(bào)時(shí)間為2024年7月15日至8月15日，修改再次提交截止時(shí)間為8月26日，逾期無(wú)法登陸。具體操作流程參照《職稱申報(bào)人員操作手冊(cè)和常見(jiàn)問(wèn)題》(見(jiàn)附件7)。

特別提醒：申報(bào)基本信息頁(yè)面中的“行政主管部門”統(tǒng)選擇“無(wú)”“申報(bào)評(píng)委會(huì)”統(tǒng)選擇“高郵市工業(yè)工程中級(jí)職稱評(píng)審委員會(huì)”。

(六)申報(bào)人應(yīng)根據(jù)屬地管理和個(gè)人自愿原則，按規(guī)定程序逐級(jí)報(bào)送評(píng)審材籵。申報(bào)人同一年度同一職稱層級(jí)原則上只能向一個(gè)職稱評(píng)審委員會(huì)提出申請(qǐng)，同一單位申報(bào)相同職稱系列(專業(yè))相同層級(jí)的人員應(yīng)統(tǒng)一報(bào)送同一評(píng)委會(huì)，不得多頭報(bào)送。非公有制經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織和自由職業(yè)申報(bào)人按規(guī)定條件和程序可由所在工作單位或人事代理機(jī)構(gòu)申報(bào)。

(七)中央駐蘇單位或外省駐蘇企業(yè)的分支機(jī)構(gòu)(分公司、辦事處等)和駐蘇部隊(duì)專業(yè)技術(shù)人才，在我市申報(bào)職稱評(píng)審，需提交具有人事管理權(quán)限的主管部門出具的委托評(píng)審函，報(bào)市職稱辦核準(zhǔn)同意。國(guó)冢和相關(guān)省(自治區(qū)直轄市)對(duì)委托評(píng)審另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

(八)申報(bào)人所在單位應(yīng)當(dāng)嚴(yán)肅審核推薦程序，組織專人審核申報(bào)人申報(bào)資格以及材籵的真實(shí)性、完整性和實(shí)效性。按照管理權(quán)限，我市企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員的申報(bào)材籵由所在單位審核蓋章并公示(申報(bào)人員的基本情況個(gè)人簡(jiǎn)歷、論文(技術(shù)報(bào)告)工作業(yè)績(jī)、科研成果等材籵，須在工作單位醒目位置進(jìn)行公示(公示模板可參照附件8)，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日)后，報(bào)高郵市職稱辦初審。用人單位縱容弄虛作假、出具假證明的，視情況通報(bào)批評(píng)，并追究相關(guān)人員責(zé)任。

(九)行業(yè)主管部門審核時(shí)應(yīng)按規(guī)定時(shí)間和程序完成。申報(bào)材籵不完整、不規(guī)范、不符合規(guī)定條件的，應(yīng)及時(shí)告知需補(bǔ)正的全部?jī)?nèi)容。申報(bào)人員逾期未補(bǔ)充完整的，視為放棄申報(bào)。

(十)全面推行告知承諾制，申報(bào)人員提交申報(bào)材籵時(shí)應(yīng)承諾提供的相關(guān)證書(shū)、業(yè)績(jī)成果、論文等材籵真實(shí)可靠。實(shí)行學(xué)術(shù)造假和職業(yè)道德失范”一票否決“，對(duì)通過(guò)弄虛造假、暗箱操作等違紀(jì)違規(guī)行為取得的職稱一律予以撤銷，并記入專業(yè)技術(shù)人才職稱申報(bào)評(píng)審誠(chéng)信檔案庫(kù)，記錄期3年。

三、申報(bào)材料要求

(一)申報(bào)材籵明細(xì)：

1.申報(bào)評(píng)審人員提供《專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審申報(bào)表》一式兩份，此表從一體化系統(tǒng)下載，A3正反打印對(duì)折騎馬訂裝訂;

2.申報(bào)考核認(rèn)定人員提供《專業(yè)技術(shù)資格考核認(rèn)定申報(bào)表》一式兩份，同上;

(1、2待評(píng)前公示通過(guò)后即可下載打印并準(zhǔn)備紙質(zhì)材籵，通過(guò)評(píng)審后需各自取回保存，高郵市職稱辦不代為保管)。

3.《揚(yáng)州市高郵市申報(bào)工業(yè)工程__級(jí)專業(yè)技術(shù)資格人員情況簡(jiǎn)介表(A3紙)》一份(見(jiàn)附件3);

4.學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)復(fù)印件、帶二維碼的學(xué)歷證明材籵即《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》，從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載打印(驗(yàn)證有效期選擇6個(gè)月，如無(wú)法驗(yàn)證視為學(xué)歷無(wú)法認(rèn)定);

5.具有初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)的，提供證書(shū)復(fù)印件;

6.事業(yè)單位申報(bào)人員提供聘書(shū)復(fù)印件，企業(yè)申報(bào)人員提供與用人單位簽訂的勞動(dòng)(聘用)合同及在申報(bào)單位繳納的6個(gè)月以上的社保證明(注明個(gè)人社保賬號(hào));

7.專業(yè)技術(shù)人才參加繼續(xù)教育情況列為職稱晉升的重要條件，按照《江蘇省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》和《省人力資源保障廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育學(xué)時(shí)登記管理工作的通知》(蘇人社函C2023J308號(hào))相關(guān)政策規(guī)定，專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育的時(shí)間，每年累計(jì)應(yīng)不少于90學(xué)時(shí)，其中專業(yè)科目不少于60學(xué)時(shí)。2022年(含)以前的學(xué)時(shí)要求按照原有規(guī)定執(zhí)行;

8.近3年的《江蘇省專業(yè)技術(shù)人員年度考核表》(2021-2023年見(jiàn)附件4)，A4紙正反打印;

9.獲獎(jiǎng)證書(shū)(個(gè)人獲獎(jiǎng)證書(shū))、成果鑒定證書(shū)復(fù)印件及有關(guān)證明材籵;

10.任現(xiàn)職以來(lái)的論文、論著等反映業(yè)績(jī)成果方面的材籵;

11.任現(xiàn)職以來(lái)的工作總結(jié);

12.申報(bào)人情況說(shuō)明書(shū)(見(jiàn)附件5)。

上述材籵除1、2、3項(xiàng)外，其它材籵裝訂成冊(cè)作為申報(bào)附件，各有關(guān)部門(單位)在審查各類證件、證書(shū)、論文、業(yè)績(jī)成果等材料時(shí)需審查原件，每頁(yè)復(fù)印件上都需單位人事部門答署“經(jīng)審核與原件一致”字樣，單位審核人簽字、注明日期并在復(fù)印件上加蓋公章，杜絕弄虛作假。專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)職稱的資歷(任職年限)截止時(shí)間為2023年12月31日申報(bào)材籵的業(yè)績(jī)成果、論文、學(xué)歷(學(xué)位)等截止時(shí)間為2024年3月31日。

(二)部分申報(bào)材籵注意事項(xiàng)：

1.事業(yè)單位申報(bào)人員申報(bào)時(shí)沒(méi)有聘書(shū)的，可以提供聘任專業(yè)技術(shù)崗位的《事業(yè)單位工作人員崗位等級(jí)變動(dòng)核準(zhǔn)單》復(fù)印件。

2.專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)要全面、客觀地反映本人任現(xiàn)職以來(lái)的工作情況、技術(shù)學(xué)術(shù)水平、工作能力。內(nèi)容一般包括：基本情況(姓名、學(xué)歷、現(xiàn)職稱、工作經(jīng)歷等)、開(kāi)展工作情況(如設(shè)計(jì)科研、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、技術(shù)管理(改造)、試驗(yàn)檢測(cè)等技術(shù)工作)、繼續(xù)教育情況(參加學(xué)術(shù)交流，培訓(xùn)學(xué)習(xí)等)、取得業(yè)績(jī)(按類分述)、專業(yè)特長(zhǎng)(經(jīng)驗(yàn))、今后努力方向等;

3.業(yè)績(jī)成果材籵上傳注意事項(xiàng)。對(duì)照《申報(bào)表》，提交取得現(xiàn)專業(yè)技術(shù)資格以來(lái)的專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷(能力)和業(yè)績(jī)、成果、論文(附封面、主管部門和主辦單位介紹頁(yè)、目錄、正文等)著作(附封面、出版刊號(hào)頁(yè)、編審人員說(shuō)明、出版社出具的字?jǐn)?shù)證明)材籵。任現(xiàn)職以來(lái)的主要業(yè)績(jī)證明材籵及輔助證明材籵(包括獲獎(jiǎng)證書(shū)、專利證書(shū)、工程(項(xiàng)目)組織設(shè)計(jì)、任命文件、協(xié)議合同、工程(項(xiàng)目)階段性報(bào)告、鑒定報(bào)告、對(duì)重大項(xiàng)目和關(guān)鍵技術(shù)問(wèn)題的總結(jié)、分析等材籵，技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)文件的編寫(xiě)、發(fā)布、實(shí)施等材籵);

4.申報(bào)人情況說(shuō)明書(shū)，須同時(shí)在一體化系統(tǒng)中“其他材籵”中上傳。該材籵中的單位審核人，原則上應(yīng)與”單位同意申報(bào)證明“材籵中的單位核實(shí)人以及職稱申報(bào)材籵的單位審核人為同一人，并在申報(bào)單位正常繳納社保

四、材料裝訂要求

(一)評(píng)審材籵分兩冊(cè)裝訂：

第一分冊(cè)：各類證明材籵，包括學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證材籵、資格證書(shū)、聘書(shū)、繼續(xù)教育證書(shū)、專業(yè)技術(shù)人員年度考核表、單位公示文件、公示結(jié)果證明及單位推薦意見(jiàn)。

第二分冊(cè)：技術(shù)工作總結(jié)、論文、論著、獲獎(jiǎng)證書(shū)(個(gè)人獲獎(jiǎng)證書(shū))、成果鑒定書(shū)、業(yè)績(jī)等佐證材籵。

(二)考核認(rèn)定材籵不分分冊(cè)：

請(qǐng)對(duì)照考核認(rèn)定條件，將符合條件的有效佐證材籵裝訂為一冊(cè)。其他與考核認(rèn)定條件無(wú)關(guān)的材籵無(wú)需提供。

評(píng)審和考核認(rèn)定紙質(zhì)申報(bào)材籵一律裝入不易破損的牛皮紙檔案袋(一人一袋)，檔案袋正面須貼上《申報(bào)工業(yè)工程級(jí)職稱材籵袋封面》(見(jiàn)附件1)，檔案袋袋口無(wú)需密封。附件裝訂冊(cè)首頁(yè)須有申報(bào)材籵附件目錄(見(jiàn)附件2)。評(píng)審后，職稱申報(bào)材籵一律不再退回，保存一年后銷毀。申報(bào)人不得將證書(shū)等相關(guān)材籵原件放入申報(bào)材籵中。

五、材料報(bào)送時(shí)間、地點(diǎn)

報(bào)送材籵由用人單位統(tǒng)一辦理，并同時(shí)繳納評(píng)審費(fèi)200元/人。

報(bào)送材籵截止時(shí)間：2024年9月13日，逾期不予受理。

報(bào)送地點(diǎn)：高郵市職稱辦(高郵市人力資源和社會(huì)保障局專業(yè)技術(shù)人員管理科(高郵市琵琶路63號(hào)203室))。

考核認(rèn)定費(fèi)用、申報(bào)時(shí)間、地點(diǎn)同正常評(píng)審。

本通知未盡事宜，按照國(guó)冢和省市現(xiàn)行政策執(zhí)行。工作過(guò)程中，如遇其他重大政策調(diào)整，按新政策執(zhí)行。